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Breve Panorama da Administração; Conceitos de Administração;Breve histórico, principais teorias e escolas de Administração; Organização do trabalho – principais linhas teóricas; Habilidades do administrador; Trabalho em equipe; Conceitos de informação e importância da comunicação; Etapas da administração; Planejamento; Organização; Direção; Controle. Fundamentos e Segurança do Trabalho; SESMT e CIPA; Acidente de trabalho; Riscos ambientais; Incidentes; Doenças ocupacionais; Mapa de riscos; Elaboração do mapa. Administração Aplicada à Segurança do Trabalho; Ações de Administração aplicadas à segurança do trabalho; Motivação e segurança; Atribuições e responsabilidades; Relacionamento do SESMT; ESOCIAL na saúde e segurança do trabalho; Qualidade de vida das pessoas e das organizações.

Higiene Ocupacional x Riscos – Abordagem Histórico Conceitual e os Riscos do Ambiente de Trabalho; Conceito de Higiene Ocupacional - Estudando os Objetivos; Histórico no Mundo; Histórico no Brasil; Entendendo Melhor as Organizações no Brasil; Etapas da Higiene Ocupacional Frente aos Riscos Ambientais; Riscos Químicos; Riscos Físicos; Riscos Biológicos; Insalubridade e Periculosidade; Atividades e Operações Insalubres; Atividades e Operações Perigosas; Equipamentos de Proteção Individual e os Programas de Saúde do Trabalhador; Epi – Equipamento de Proteção Individual; Quando Usar O Epi; Critérios Para o Uso de Epi; Correlação entre o Epc e Epi; Tipos Consagrados de Epis; Programas de Saúde do Trabalhador; Programa de Conservação Auditiva – Pca; Programa de Proteção Respiratória – Ppr; Programa de Proteção de Riscos Ambientais – Ppra

Introdução; Breve Histórico e o Prevencionismo; Estudos Prevencionistas Relevantes; Fator Humano; Conceitos e Terminologia; Processo de Gerência de Riscos; Classificação e Evolução dos Riscos; Riscos Puros; Riscos Especulativos; Normas sobre Gerenciamento de Riscos; Metodologia da Gerência de Riscos; Análise de Riscos; Etapas; Primeira Etapa: Fases de Identificação de Perigos; Segunda Etapa: Fases de Análise de Riscos; Terceira Etapa: Fases de Avaliação de Riscos; Quarta Etapa: Tratamento dos Riscos; Técnicas de Análise; Técnica do Incidente Crítico (Tic); What-If / E Se... (Wi); Análise Preliminar de Riscos (Apr); Serie de Riscos ou Análise por Árvore de Eventos (Aae); Análise de Modos de Falhas e de Efeitos (Amfe); Análise da Operabilidade de Perigos (Hazop); Análise por Árvore de Falhas (Aaf); Técnicas de Avaliação de Riscos; Análise de Causas e Consequências (Acc); O Método dos Cinco “Porquês” -5w; Financiamento de Riscos; Noções Básicas e Princípios de Administração de Seguros; Etapas do Financiamento de Riscos; Retenção de Riscos; Transferência de Riscos; Seguro ou Autosseguro; Definição de Níveis de Franquia.

Caracterização da Gestão Ambiental: Contextualização e Definição da Gestão Ambiental; Políticas Públicas de Gestão Ambiental; Paradigmas do Desenvolvimento Sustentável; As Questões Ambientais em um Mundo Globalizado. Sistema de Gestão Ambiental: Contextualização e Conceitos do Sistema de Gestão Ambiental; Fases de Elaboração do Sistema de Gestão Ambiental; Fase 1: Política Ambiental; Fase 2: Planejamento: Aspectos Ambientais; Requisitos Legais; Fase 3: Implementação e Operação; Fase 4: Verificação e Ação Corretiva; Fase 5: Análise e Avaliação Crítica; Do Desenvolvimento Sustentável à Certificação: Contextualização da Certificação Ambiental; Desafios e Tendências do SGA para a Organização.

Caracterização de efluentes e agentes contaminantes. Tipos de tratamento e reuso, monitoramento e controle ambiental de efluentes: líquidos e atmosféricos. Tratamentos preliminar, primário, aeróbio e anaeróbio. Uso de processos físicos, químicos e biológicos no tratamento de efluentes industriais. Tratamento, investigação, monitoramento e controle de áreas contaminadas. Recuperação de áreas degradadas. Proteção de águas superficiais e águas subterrâneas. Uso de geossintéticos contra agentes contaminantes.

Preservação do Meio Ambiente; O Meio Ambiente; Histórico Sobre a Questão Ambiental; Evolução Histórica: Preocupação Com o Meio Ambiente; Meio Ambiente e Ecologia; Meio Ambiente Ecologicamente Equilibrado; Política Nacional do Meio Ambiente (PNMA); O Zoneamento Ambiental; Avaliação do Impacto Ambiental; Licenciamento Ambiental; Sistema Nacional do Meio Ambiente – SISNAMA; Poluição e Controle Ambiental; Poluição; Tipos de Poluição; Formas de Controle de Emissão de Gases; Tecnologias de Controle de Poluição do Ar; Poluição Hídrica; Tipos de Processos de Tratamento de Efluentes; Classificação dos Sistemas de Tratamento; Legislação Ambiental; Legislação Ambiental; Conceito de Epia/Rima; Código Florestal; Acidentes Ambientais e Planos de Contingência; Resíduos Sólidos: Abordagem e Tratamento; Objeto e Objetivo; Logística Reversa; Classificação dos Resíduos; Tratamento dos Resíduos Sólidos; Gerenciamento Integrado de Resíduos Sólidos Urbanos; Noções de Gestão Ambiental; Introdução à Gestão Ambiental; Processo de Planejamento; Sistema de Gestão Ambiental (SGA); Responsabilidade Socioambiental

O ensino superior no Brasil. A Universidade na sociedade. Legislação da Educação Superior. A prática docente no contexto da LDB (Lei n.º 9.394/96). As teorias pedagógicas. A didática: definição e importância no ensino superior. Planejamento do ensino. Elaboração de planos de ensino e prática docente. Avaliação educacional. Ambiente virtual de aprendizagem e tecnologias para o ensino. Interações em sala de aula EAD e Presencial: o papel dos professores e dos alunos.

O emprego do futuro; Habilidades do profissional do futuro: Flexibilidade cognitiva, Negociação, Orientação para servir, Julgamento e tomada de decisões, Autocontrole e Inteligência emocional, Coordenação com os outros, Gestão de pessoas, Criatividade e Visão inovadora, Pensamento Critico, Resolução de problemas, Busca constante de conhecimento, Liderança pelo exemplo, Conexões interpessoais, Determinação e Flexibilidade, Assumindo Riscos, Investimento de recursos; Proatividade; Planejamento estratégico; Gestão do Tempo; Gestão de Recursos Pessoais; Gestão do conhecimento; Gestão motivacional.

O que é transformação digital?; Quais são as tendências da transformação digital?; Inteligência Artificial: trabalha com a criação de máquinas inteligentes que executam funções de maneira semelhante aos humanos; Realidade Virtual: cria uma situação similar à real usando artifícios digitais e tecnológicos; Business Intelligence: a utilização de informações e dados para gerar inteligência que pode ser aplicada na tomada de decisão de um negócio; Automação de Marketing: usa a tecnologia para diminuir o trabalho manual e garantir a assertividade das ações de marketing de uma empresa; Data Science: a ciência que analisa os dados para possibilitar decisões mais assertivas; Como a transformação digital afeta sua carreira?; Como se preparar profissionalmente?; Estude muito; Pense no cliente; Conheça seus concorrentes; Analise seus dados; Crie propostas de valor; Tente inovar; Como a revolução digital influencia na escolha da carreira?; Carreiras digitais: minha profissão vai morrer?